Home / Kabar / Nasional / Cari Kerja? Anak Usaha Pelindo III Butuh Karyawan Baru

Cari Kerja? Anak Usaha Pelindo III Butuh Karyawan Baru

Lowongan kerja
lowongan kerja

thayyiba.com :: Anda sedang cari kerja? Anak Perusahaan PT Pelabuhan Indonesia III (Persero) yang bergerak di bidang jasa tenaga kerja dan berpusat di Surabaya, yaitu PT Pelindo Daya Sejahtera sedang membuka lowongan kerja.

Perusahaan ini menyediakan delapan posisi sekaligus yang tersebar di berbagai daerah, seperti Tegal, Probolinggo, Bima, Badas, Maumere, Ende, Waingapu, Kalabahi, Banjarmasin, dan Semarang. Pendaftaran lowongan kerja dibuka hingga 12 Juli 2017 sampai 28 Juli 2017.

Melansir laman resmi PT Pelindo Daya Sejahtera, Ptpds.co.id, Selasa (11/7/2017), berikut posisi yang disediakan, persyaratan bagi pelamar kerja, dan tata cara pendaftarannya:

1) Staf IT-Pemeliharaan ICT (Kode: TI-01)

Penempatan: Tegal, Probolinggo, Bima, Badas, Maumere, Ende, Waingapu, dan Kalabahi

Persyaratan:

1. Warga Negara Indonesia (WNI), laki-laki;

2. Usia maksimal 25 tahun per 1 Juli 2017;

3. Diutamakan berdomisili di wilayah setempat pelabuhan;

4. Integritas tinggi, disiplin, dan bertanggung jawab;

5. Berpengalaman di bidangnya;

6. Mampu berkomunikasi dengan baik;

7. Pendidikan minimal SMK jurusan TIK (diutamakan Teknik Komputer & Jaringan);

8. Menguasai software Ms. Office (Word, Excel, Power Point);

9. Memiliki pengetahuan dasar jaringan komputer dan operating system windows;

10. Memiliki pengetahuan dasar troubleshooting PC dan printer;

11. Pendaftaran dibuka hingga 12 Juli 2017.

Dokumen Terlampir:

Surat lamaran dan surat keterangan pengalaman kerja

2) Anggota Pengamanan (Kode: PS-03)

Penempatan: Banjarmasin

Persyaratan:

1. Laki-laki;

2. Usia maksimal 30 tahun per 1 Juli 2017;

3. Pendidikan terakhir minimal SMA atau sederajat;

4. Tinggi badan minimal 166 cm dengan berat badan proporsional;

5. Sehat jasmani dan rohani, tidak bertindik , tidak bertato, tidak berkacamata atau softlense;

6. Diutamakan memiliki sertifikat Gada Pratama;

7. Diutamakan memiliki pengalaman di bidang pengamanan;

8. Diutamakan putra daerah Kalimantan;

9. Proses rekrutmen dan seleksi dilaksanakan di Banjarmasin;

10. Pendaftaran dibuka hingga 16 Juli 2017.

Dokumen Terlampir:

Surat lamaran, fotocopy ijazah Gada Pratama, prestasi olahraga, dan ISPS Code (jika ada).

3) Administrasi (Kode: ADM-05)

Penempatan: Terminal Petikemas Semarang

Persyaratan:

1. Laki-laki;

2. Pendidikan minimal D3 Administrasi Perkantoran/Sekretaris;

3. Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun;

4. Bersedia bekerja lembur;

5. Sehat jasmani dan rohani;

6. Pendaftaran dibuka hingga 28 Juli 2017.

Simak video menarik di bawah ini:

4) Safety Officer (Kode: SFO-05)

Penempatan: Terminal Petikemas Semarang

Persyaratan:

1. Laki-laki;

2. Usia minimal 30 tahun per 1 Juli 2017;

3. Pendidikan minimal D3, diutamakan S1 (segala jurusan);

4. Memiliki Lisensi AK3 Umum yang masih berlaku;

5. Berpengalaman bekerja di bidang Jasa Kepelabuhan (Petikemas);

6. Mampu berbahasa Inggris minimal pasif;

7. Dapat mengoperasikan komputer (program MS. Office);

8. Sehat jasmani dan rohani;

9. Pendaftaran dibuka hingga 19 Juli 2017.

5) Operation Manager (Kode: OPMAN-05)

Penempatan: Terminal Petikemas Semarang

Persyaratan:

1. Laki-laki;

2. Usia minimal 30 tahun per 1 Juli 2017;

3. Pendidikan minimal S1 (segala jurusan);

4. Berpengalaman bekerja di bidang Jasa Kepelabuhan (Petikemas);

5. Mampu berbahasa Inggris aktif;

6. Dapat mengoperasikan komputer;

7. Sehat jasmani dan rohani;

8. Pendaftaran dibuka hingga 26 Juli 2017.

6) Shift Leader (Kode: SFL-05)

Penempatan: Terminal Petikemas Semarang

Persyaratan:

1. Laki-laki;

2. Pendidikan minimal D3, diutamakan S1 (segala jurusan);

3. Memiliki SIM B1;

4. Berpengalaman bekerja di bidang Jasa Kepelabuhan (Petikemas);

5. Bersedia bekerja shift;

6. Sehat jasmani dan rohani;

7. Pendaftaran dibuka hingga 22 Juli 2017.

Dokumen Terlampir:

Fotokopi SIM B1

7) Operation Manager (Kode: OPMAN-21)

Penempatan: PT Terminal Petikemas Semarang

Persyaratan:

1. Aktif bahasa Inggris;

2. Laki-laki;

3. Usia minimal 30 tahun, maksimal 40 tahun per 1 Juli 2017;

4. Pendidikan minimal S1 segala jurusan;

5. Berpengalaman membawahi lebih dari 20 orang tenaga kerja;

6. Diutamakan pernah bekerja di perusahaan Pelayaran/ Pelabuhan/ PBM/ Perusahaan Transportasi/ Logistic/ Trucking;

7. Bisa mengoperasikan komputer;

8. Bersedia kerja shift;

9. Sehat jasmani dan rohani;

10. Tidak bertato dan atau bertindik;

11. Pendaftaran dibuka hingga 18 Juli 2017.

Dokumen Terlampir:

Surat lamaran dan fotocopy surat pengalaman kerja.

8) Manager Engineering (Kode: MANME-21)

Penempatan: PT Terminal Petikemas Semarang

Persyaratan:

1. Aktif bahasa Inggris;

2. Laki-laki;

3. Usia minimal 30 tahun, maksimal 40 tahun;

4. Pendidikan terakhir S1 Teknik Mesin/ Teknik Elektri;

5. Pengalaman Maintenance alat berat/ truk;

6. Mampu membuat perencanaan maintenace alat;

7. Memahami tentang Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3);

8. Pendaftaran dibuka hingga 18 Juli 2017.

Dokumen Terlampir:

Surat lamaran dan fotocopy surat pengalaman kerja.

Tata Cara Pendaftaran:

Jika Anda tertarik dan memenuhi persyaratan perusahaan, silakan segera melakukan pendaftaran secara online di aplikasi e-Recruitment. Ingat, pendaftaran hanya dibuka hingga 12 Juli 2017 sampai 28 Juli 2017.

Perhatian:

1. Selama proses rekrutmen dan seleksi, pelamar tidak dipungut biaya dalam bentuk apapun.

2. Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan dan terbaik yang akan dipanggil untuk mengikuti proses rekrutmen dan seleksi.

3. Keputusan panitia rekrutmen dan seleksi adalah mutlak dan tidak dapat diganggu gugat

Sumber: liputan6

About A Halia

A Halia

Check Also

images (2)

Jumlah Utang Indonesia ke Cina Naik Dua Kali Lipat

Thayyiba.com:: Jumlah utang Indonesia ke Cina terus meningkat sejak 2015. Berdasarkan data yang dirilis di ...